Каждый четвертый работодатель в Самаре положительно реагирует на смайлы в резюме

Большинство рекрутеров к смайлам и эмодзи в письмах от соискателей относится спокойно. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители компаний и трудоустроенные самарцы, пользующиеся мессенджерами и чатами для общения по рабочим вопросам с коллегами и руководством.

Опрос представителей работодателей показал, что только каждый десятый из них негативно относится к смайлам и эмодзи в резюме, сопроводительных письмах и переписке по поводу трудоустройства. Большинство реагирует спокойно (64%), каждый четвертый — положительно.

7 из 10 работающих самарцев используют смайлы и эмодзи в переписке по рабочим вопросам: 18% — часто, 52% — иногда.

Не приемлют подобных вольностей 30% опрошенных. Мужчины — чаще женщин (36 и 24% соответственно). Горожане старше 45 лет — чаще тех, кто моложе (32 и 27%).

Отношение к смайлам и эмодзи в рабочей переписке по большей части нейтральное (62% респондентов). Положительно оценивает присутствие смайлов в служебных сообщениях каждый четвертый («Позволяют передать эмоции и коннотацию, когда нет возможности видеть выражение лица собеседника»), отрицательно — только каждый одиннадцатый («В рабочих вопросах смайлы неуместны»).

Мужчин смайлы и эмодзи в рабочей переписке раздражают чуть чаще, чем женщин (10 и 9% соответственно). Респондентов с зарплатой от 80 тыс. руб. — больше, чем тех, чей заработок ниже (16 и 3%): «Раздражают любые смайлы, если это не олдфаговые символы типа скобочки».

Время проведения: 5—18 мая 2023 года