Каждый второй работодатель 63-го региона выступает за 4-дневную рабочую неделю

При этом большинство признается, что в их компании такое невозможно.


Самый богатый в мире человек по версии Forbes Карлос Слим на прошедшей в Парагвае бизнес-конференции предложил сократить рабочую неделю до трех дней. Больше свободного времени, по его мнению, повысит качество нашей жизни. Этим заявлением он поддержал главу Google Ларри Пейджа, который в начале июля выступил за уменьшение стандартной пятидневной рабочей недели, чтобы бороться с безработицей: на одно место можно было бы нанимать двоих сотрудников, но каждый имел бы больше времени для личных дел. Аналогично высказался недавно миллиардер и основатель Virgin Ричард Брэнсон.

Служба исследований HeadHunter решила выяснить, поддерживают ли подобные идеи работодатели Самарской области и их сотрудники.

Выяснилось, что почти каждый 10 работодатель считает идею сократить рабочую неделю удачной, считая, что таким образом поднимется и настроение подчиненных, и удастся сэкономить на электроэнергии и прочих коммунальных услугах.


По данным опроса HeadHunter, 58% опрошенных руководителей компаний Самарской области, в целом, поддерживают идею четырехдневной рабочей недели, однако признаются, что их компания не готова к таким переменам.

В свою очередь, две трети опрошенных сотрудников местных компаний также не согласились бы на подобное предложение со стороны руководства – очевидно, материальная составляющая работы превалирует над личными делами и ценностью свободного времени. Интересно, однако, что 43% опрошенных работников считают, что четырехдневная рабочая неделя с сохранением существующего оклада может повысить их производительность. При этом треть респондентов из Самарской области боятся, что в этом случае придется больше работать в оставшиеся 4 дня.

В опросе приняло участие 214 представителей Самарской области.