Аналитики hh.ru, российской платформы онлайн-рекрутинга, изучили ключевые показатели рынка труда Самарской области по итогам июня и выяснили, как в регионе изменились конкуренция, спрос, предложение и заработные платы.
На рынке труда Самарской области в начале июля сохраняется умеренная конкуренция. На одну вакансию в регионе приходится 5,7 резюме, как и месяцем ранее, при этом он выше среднероссийского уровня на 0,2 пункта. Показатель ниже 4,0 говорит о яркой нехватке кадров.
![]() |
Активность работодателей на рынке труда продолжает снижаться: в июне они разместили более 24,1 тыс. вакансий, что на 33% меньше, чем годом ранее. При этом активность соискателей продолжает расти: за последний месяц они создали или обновили 136,9 тыс. резюме, что на 26% больше, чем в 2024 году.
Медиана предлагаемой зарплаты в Самарской области в июне составила 63,2 тыс. рублей и оказалась ниже ожидаемой, которая сохраняется на уровне 65 тыс. рублей. Предлагаемая зарплата по России в целом составила 75,5 тыс. рублей.