Я нашел ошибку
Главные новости:
Наверх
Самара  +12 °C, Тольятти  +12 °C
Курсы валют ЦБ РФ:
USD 58.45
0.27
EUR 55.72
-0.28
  • Публикуем решение суда
  • Персональные данные

Для полного профессионального счастья HR-специалистам чаще всего не хватает денег

19 сентября 2022 09:38
554
Для полного профессионального счастья HR-специалистам чаще всего не хватает денег

Для полного профессионального счастья HR-специалистам чаще всего не хватает денег, причем за последние 8 лет число рекрутеров, мечтающих о повышении своих доходов, выросло на треть. В открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие 1000 кадровиков, менеджеров по персоналу и рекрутеров, имеющих постоянную работу.

21 сентября в России отмечается день HR-менеджера. Чего не хватает эйчарам для полного профессионального счастья? Чаще всего денег: о повышении зарплаты мечтают 43% опрошенных. По словам 13%, им не хватает чувства стабильности и уверенности в завтрашнем дне. Каждый десятый (10%) признается, что мечтает о хорошем адекватном руководителе, 8% скучает по интересным задачам и проектам. Профессионального развития хотели бы 6% HR-специалистов, карьерного роста и обучения за счет компании — по 5%. По 3% респондентов сообщили, что для полного профессионального счастья им не хватает знаний, опыта и времени, по 2% нуждаются в признании своих заслуг руководством и в комфортном графике работы. Об удобном расположении офиса мечтает 1% менеджеров по персоналу.

По сравнению с 2014 годом, когда SuperJob проводил аналогичное исследование, более чем на треть выросло число HR-специалистов, которым не хватает денег. Респонденты стали вдвое чаще скучать по интересным задачам и проектам, чуть увеличилось и количество нуждающихся в хорошем руководителе. Впрочем, некоторые потребности менеджеров по персоналу за 8 лет стали чуть менее актуальными: опрошенные реже говорят о нехватке стабильности, профессионального развития, карьерного роста, обучения, знаний и удобного графика. Кроме того, HR-специалисты сегодня несколько меньше нуждаются в признании своих заслуг руководителем и удобном расположении офиса.
 

  • Место проведения опроса: Россия, все округа
  • Населенных пунктов: 351
  • Время проведения: 1—14 сентября 2022 года
  • Исследуемая совокупность: кадровики, менеджеры по персоналу, рекрутеры, HR-менеджеры, имеющие постоянную работу
  • Размер выборки: 1000 респондентов
Теги: Опрос

Добавить комментарий

Введите своё имя
Допускаются тэги <b>, <i>, <u>, <p> и ссылки на YouTube (http://youtube.com/watch?v=VIDEO_ID)
Добавляя свой комментарий Вы автоматически соглашаетесь с Правилами модерации.
Прикрепить файл
Прикрепить фотографии (jpg, gif и png)
Код с картинки:*
Новости по теме
4 из 10 компаний Самары отмечают рост заболеваемости ковидом в августе и сентябре
28 сентября 2022, 12:23
4 из 10 компаний Самары отмечают рост заболеваемости ковидом в августе и сентябре
Почти каждая вторая компания Самары (47%) продолжает проводить мероприятия по борьбе с коронавирусом. Стоп коронавирус КОРОНАВИРУС
330
2 из 3 россиян поддерживают кредитную амнистию для мобилизованных
27 сентября 2022, 11:05
2 из 3 россиян поддерживают кредитную амнистию для мобилизованных
Сторонников кредитной амнистии для мобилизованных больше среди мужчин, чем среди женщин. Экономика
445
7 из 10 самарцев поддерживают идею обязательной воинской службы иммигрантов
26 сентября 2022, 10:06
7 из 10 самарцев поддерживают идею обязательной воинской службы иммигрантов
За отказ предполагается лишать гражданства РФ иммигранта и членов его семьи. Политика
495